AgendaAgenda Eventos HR 2022

El sector de los Recursos Humanos ha sido siempre capaz no sólo de adaptarse, sino de ir un paso por delante respecto a los cambios en el mundo laboral. El año 2022 va a ser de nuevo, otro año de cambio en el que todos los sectores deberán adaptarse a esta nueva realidad. Este año, más que nunca, los profesionales del sector van a necesitar contar con eventos de distinto tipo en los que poder...
Thuraya Lawal3 días ago31734 min

El sector de los Recursos Humanos ha sido siempre capaz no sólo de adaptarse, sino de ir un paso por delante respecto a los cambios en el mundo laboral. El año 2022 va a ser de nuevo, otro año de cambio en el que todos los sectores deberán adaptarse a esta nueva realidad. Este año, más que nunca, los profesionales del sector van a necesitar contar con eventos de distinto tipo en los que poder compartir experiencias e ideas de futuro. La adaptación a esta nueva realidad va a ser, sin duda, el hilo conductor de muchos de estos eventos y congresos de RRHH en España. Una de las principales novedades en el sector de RRHH en 2022 es que se ha convertido en un mercado impulsado por los candidatos; las personas están empezando a valorar oportunidades de trabajo que les den más flexibilidad y conciliación entre la visa personal y laboral, en lugar de mayor salario. Las organizaciones tienen que ofrecer una experiencia positiva a los candidatos, lo que más están valorando es la posibilidad de tener trabajo híbrido, algo que se ha convertido en algo muy important para los trabajadores. A continuación, te detallamos información sobre los eventos más destacados de RRHH que tendrán lugar en 2022.

International Conference on Human Resource Management and Technology:

21 y 22 de enero. Evento híbrido.

Este es un evento organizado por la Conferencia Internacional de Investigación, una organización federada que se dedica a reunir un número significativo de diversos eventos académicos para presentaciones dentro del programa de la conferencia. Su objetivo es reunir a los principales científicos, investigadores y estudiosos de la investigación, para intercambiar y compartir sus experiencias y resultados de investigación sobre todos los aspectos de la Gestión de Recursos Humanos y Tecnología. El evento tendrá lugar entre el 21 y el 22 de enero, en Ámsterdam, Netherlands.

Tendencias en Gestión de Capital Humano 2022:

Fecha: 25 enero. Evento virtual.

El 25 de enero tendrá lugar de forma virtual el evento Tendencias en Gestión de Capital Humano 2022, organizado por DCH (Directivos Capital Humanos), en colaboración con CEOE (Confederación Española de Organizaciones). Incluirá charlas y presentaciones de diversos profesionales de RRHH y Talento, así como oportunidades de aprendizaje, en mesas redondas. 

II Debate de RRHH. Diversidad: Más allá de porcentajes y cuotas:

Fecha: 27 de enero. Evento virtual.

El 27 de enero tendrá lugar el segundo Debate de RRHH, centrado en Diversidad: Más allá de porcentajes y cuotas. En el debate se tratará el tema de cómo tratar la diversidad en el trabajo y se hablará del uso de los porcentajes en este espacio. Es un evento organizado por DCH, en colaboración con iFP (Innovación en la Formación Profesional), y será un evento virtual, transmitido en directo desde el canal de YouTube de DCH TV. 

IHR Providers:

Fecha: 31 enero – 3 febrero. Evento híbrido.

IHR es una comunidad especializada en movilidad global y servicios internacionales de RRHH. Está formada por las principales empresas que prestan servicios en más de 20 categorías relacionadas con la Gestión Internacional y la Gestión de Personas. Entre el 31 de enero y el 3 de febrero, durante la IHR Providers Week, impartirán algunas sesiones online, así como algunas presenciales (si lo permite Covid).

Human Capital Europe:

Fecha: 1 febrero. Evento híbrido.

Human Capital Europe es un evento en el que se alinean el capital humano, la empresa y la tecnología, para ofrecer discursos, presentaciones y también la oportunidad de establecer contactos y aprender de colegas y compañeros. Habrá más de 40 ponentes, procedentes de empresas de todo el mundo, con más de 100 asistentes. Human Capital Europe es una conferencia internacional orientada a las personas, que aborda la relación entre los seres humanos y su empresa, sus colegas y su entorno. Los participantes tendrán la oportunidad de conectarse con los principales actores, repensar el lugar de trabajo y profundizar en los temas actuales de RRHH. Tendrá lugar el 1 de febrero en el Centro Europeo de Convenciones de Luxemburgo.

HR Technology Conference:

Fecha: 1 – 4 marzo y 13 – 16 septiembre. Evento híbrido.

Se trata de un evento que abarca una gama muy amplia de temas de RRHH, así como demostraciones de varias empresas. También se ofrecen ideas de líderes de opinión y presentaciones de tendencias tecnológicas emergentes. Aunque el evento físico tiene lugar en Las Vegas, EE.UU., ahora también hay un evento virtual. Tendrá lugar del 1 al 4 de marzo, y también del 13 al 16 de septiembre de este año.

Expolearning:

Fecha: 3- 4 marzo. Evento híbrido.

Expolearning es un evento que tendrá lugar en Madrid, entre el 3 y el 4 de marzo. Habrá conferencias con ponentes destacados, y casos prácticos de empresas de los sectores más relevantes de la economía. El objetivo de este evento es mostrar el presente y el futuro de la formación online, basándose en las últimas tendencias: machine learning, inteligencia artificial, big data, gamificación, y más. También habrá stands con demostraciones de los mejores proveedores de servicios de e-Learning, TIC y RRHH.

HR Innovation and Future of Work

Fecha: 7- 12 marzo. Evento virtual.

Se trata de un evento global, en línea, que está organizado por Hacking HR, una comunidad global de aprendizaje de líderes de RRHH, profesionales, proveedores, consultores y tecnólogos. La conferencia de 2022 se centra en “El camino a seguir”, con énfasis en la gestión del cambio, la transformación digital y la mejora de la tecnología para digitalizar el mundo de los RRHH. Esta conferencia contará con exposiciones virtuales, paneles de debate y sesiones magistrales, así como la oportunidad de establecer contactos. Tendrá lugar entre el 7 y el 12 de marzo.

HR Core Lab Summit:

Fecha: 14- 16 marzo. Evento virtual.

El tema principal de este evento es promover la transformación digital a través de los departamentos de RRHH, la facilitación del desarrollo de habilidades tecnológicas y la retención de los mejores talentos. Este año, se centrará en tres áreas de tecnología en RRHH: reclutamiento, agilidad de RRHH y análisis de personas. Los participantes tendrán la oportunidad de escuchar a más de 70 ponentes, establecer contactos con más de 5.000 ejecutivos de RRHH y participar en sesiones de mesas redondas interactivas. Este evento será totalmente virtual y se celebrará del 14 al 16 de marzo.

HR Transform:

Fecha: 14 – 16 marzo. Evento físico en Las Vegas, EEUU.

HR Transform es un evento en el que expertos en RRHH de todo el mundo compartirán sus ideas sobre el futuro del trabajo influenciado por la tecnología emergente. Los ponentes de la conferencia explicarán cómo las organizaciones pueden prepararse para adoptar la tecnología de RRHH de forma eficiente y utilizarla para optimizar sus procesos de trabajo y de adquisición de talento. También habrá debates fuera del ámbito de lo que comúnmente se asocia con los RRHH, centrándose en temas como la gamificación en los RRHH. HR Transform tendrá lugar en Las Vegas, Estados Unidos, entre el 14 y el 16 de marzo.

HR Tech MENA:

Fecha: 16- 17 marzo. Evento físico en Dubai.

HR Tech MENA es un evento conocido por su rica agenda de conferencias de expertos y oportunidades de networking. Este año, se destacará una nueva era de conocimientos sobre tecnología de RRHH, con el objetivo de impulsar la agilidad, la resistencia y el éxito del negocio a través de las personas y la tecnología. Entre los temas que se tratarán estarán la tecnología de aprendizaje y desarrollo, la experiencia y el bienestar de los empleados y la IA en los RRHH. El evento tendrá lugar en marzo 16 y 17, en Dubai, EAU.

HR and Future of Work APAC:

Fecha: 22- 23 marzo. Evento virtual.

Se trata de una conferencia en la que los asistentes tendrán la oportunidad de establecer una red de contactos con líderes de ideas afines, con el fin de abordar algunos de los temas más importantes de la actualidad de los RRHH. Los asistentes tendrán acceso a una base de datos bibliográfica con los resultados y análisis más actualizados de reconocidos especialistas en RRHH. También habrá una variedad de discursos de ejecutivos de negocios de RRHH de organizaciones de todo el mundo. El evento tendrá lugar los días 22 y 23 de marzo y será totalmente virtual.

HR of Tomorrow:

Fecha: 31 marzo- 1 abril. Evento virtual.

HR of Tomorrow es una conferencia de dos días, que engloba a una comunidad internacional de más de 100 expertos en RRHH de alto nivel y responsables de la toma de decisiones de las principales empresas de Europa. Habrá una variedad de discursos y entrevistas de profesionales de RRHH, así como mini paneles de discusión, y oportunidades para establecer redes con otros profesionales. Tendrá lugar del 31 de marzo al 1 de abril, en París, Francia.

HR Tech Montreal:

Fecha: 13- 14 abril. Evento físico en Montreal.

HR Tech Montreal es un evento que atrae a los profesionales interesados en descubrir las novedades en tecnología de RRHH. Reúne a los principales líderes del mercado, para presentar soluciones e ideas de tecnología de RRHH. Desde las tecnologías emergentes de RRHH hasta las startups innovadoras, HR Tech Montreal cubre una amplia gama de temas, con especial atención a la aceleración de la transformación digital para aprovechar el poder de la tecnología de RRHH en la racionalización de las operaciones empresariales. HR Tech Montreal tendrá lugar en Montreal, los días 13 y 14 de abril.

HR Evolution:

Fecha: 27 abril. Evento híbrido.

HR Evolution es un evento que tendrá lugar en España el 27 de abril. Es una oportunidad para aprender más sobre una cultura centrada en el empleado, y para escuchar, conocer y centrarse en sus empleados. Es un evento dirigido a los profesionales involucrados en el proceso de retención y motivación del talento en su organización.

HR Core Nordic:

Fecha: 18- 19 mayo. Evento virtual.

HR Core Nordic es un evento que examina la inminente disrupción tecnológica en el mundo de los RRHH. La conferencia acoge a profesionales de organizaciones de todos los tamaños, ofreciendo nuevas perspectivas sobre la agilidad de los RRHH, el reclutamiento, la experiencia de los empleados, la diversidad y la inclusión, etc. En la edición de 2022, más de 30 ponentes expertos y más de 3000 profesionales de RRHH se reunirán para debatir el futuro del trabajo influenciado por la tecnología en RRHH. HR Core Nordic tendrá lugar los días 18 y 19 de mayo, de forma virtual. 

HR Tech Live 5ª edición APAC:

Fecha: 24- 25 mayo. Evento virtual.

En la 5ª edición de HR Tech Live APAC, más de 1.000 profesionales de RRHH, especialistas y directores generales de la región APAC (Asia Pacífico) se reunirán para debatir y abordar cuestiones e intercambiar prácticas en las áreas del proceso de gestión del talento, los niveles de compromiso y las tendencias tecnológicas, en este evento interactivo online. Los asistentes a este evento tendrán acceso a una colección única de contenidos, que incluye la información más actualizada y avances exclusivos de las herramientas de RRHH más innovadoras. Tendrá lugar los días 24 y 25 de mayo, de forma virtual.

HR Forum 2022:

Fecha: 2- 3 junio. Evento físico en Amsterdam.

El quinto Annual International HR Forum 2022 tendrá lugar los días 2 y 3 24 y 25 de junio marzo, en Ámsterdam, Netherlands. La conferencia cubrirá las últimas tendencias, desarrollos y tecnologías disruptivas que afectarán a los RRHH en el próximo año. Habrá discursos de expertos y la oportunidad de participar en el debate sobre las mejores prácticas. También habrá sesiones de preguntas y respuestas muy interactivas y paneles de debate abiertos.

SHRM22

Fecha: 12- 15 junio. Evento físico en Nueva Orleans, EEUU.

SHRM22 es una conferencia y exposición anual que cubre una serie de temas de RRHH, incluyendo RRHH Global, Diversidad e Inclusión, Gestión del Talento y Tecnología y Análisis. En 2022, habrá una variedad de formatos de sesiones para participar. La experiencia en el escenario principal estará dirigida por expertos líderes de opinión y profesionales. SHRM22 tendrá lugar entre el 12 y el 15 de junio, en Nueva Orleans, Estados Unidos.

International Conference on International Human Resource Management:

Fecha: 28- 29 julio. Evento físico en Suiza.

La International Conference on International Human Resource Management tiene como objetivo reunir a los principales científicos, investigadores y estudiosos de la investigación para intercambiar y compartir sus experiencias y resultados de investigación sobre todos los aspectos de la Gestión Internacional de Recursos Humanos. También es una oportunidad para la presentación y discusión de las más recientes innovaciones, tendencias y preocupaciones en el campo de la Gestión Internacional de Recursos Humanos. Esta conferencia tendrá lugar en Zúrich, Suiza, los días 28 y 29 de julio.

Indeed Interactive:

Fecha: Por definir. Evento virtual.

Indeed es un motor de búsqueda de empleo internacional y una de las mayores plataformas de reclutamiento del mundo. Indeed Interactive es una conferencia dedicada a la tecnología de vanguardia en materia de recursos humanos. Es una oportunidad para ver demostraciones de soluciones tecnológicas innovadoras de RRHH y compartir ideas para mejorar el compromiso de los empleados. La fecha aún no está confirmada, pero Indeed Interactive será un evento virtual.

The State of Human Experience in the Workplace 2022:

Fecha: 17 agosto. Evento virtual.

En este evento se compartirán conocimientos sobre cómo establecer las métricas de la experiencia del empleado moderno de hoy en día, así como la forma en que afecta a la retención, el rendimiento y el compromiso. Los asistentes a esta conferencia aprenderán cómo elevar el proceso de reclutamiento y qué prácticas de RRHH puede implementar, incluyendo el compromiso de los empleados, el salario y los beneficios, y la cultura de la empresa. Será un evento virtual, que tendrá lugar el 17 de agosto.

Creating a Culture of Diversity, Equity and Inclusion:

Fecha: 21 de septiembre. Evento virtual.

Esta conferencia virtual incluirá contenidos que le permitirán aprender más sobre cómo crear una plantilla justa, equitativa e inclusiva, algo fundamental para el éxito de toda organización. Los asistentes podrán construir un lenguaje y un entendimiento común en torno a la DEI (Diversidad, Equidad e Inclusión), capacitar a su personal para trabajar juntos y establecer y comunicar una visión clara de las prácticas de DEI. Tendrá lugar el 21 de septiembre, de forma virtual.

HR Executive Annual HR Technology Conference & Expo:

Fecha: 13- 16 septiembre. Evento físico en Las Vegas, EE.UU.

Esta conferencia y exposición ofrecerá una agenda de vanguardia que beneficiará a los profesionales de RRHH y TI de empresas de todos los tamaños y sectores. Se centrará principalmente en impulsar el éxito de los recursos humanos a través de la tecnología, y le permitirá obtener la información necesaria para tomar decisiones críticas sobre los sistemas de recursos humanos que impulsarán su negocio, al tiempo que apoyan las necesidades únicas de su organización ahora y en el futuro. La HR Executive Annual HR Technology Conference & Expo tendrá lugar en Las Vegas, Estados Unidos, del 13 al 16 de septiembre.

Como se ha mencionado anteriormente, hay muchos eventos de RRHH interesantes y variados que tendrán lugar en el 2022 tanto en España como a nivel internacional. Cubrirán una amplia gama de temas, desde la diversidad y la cultura inclusiva en el lugar de trabajo hasta el nuevo rol de los RRHH. La selección anterior son sólo algunos de los eventos de RRHH que tendrán lugar este año, y podrás encontrar más información sobre otras conferencias de RRHH siguiéndonos en nuestras redes sociales o leyendo nuestro blog.

 

Thuraya Lawal

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Política Comentarios | Nota Privacidad